□杨兆飞

新时代下，坚持党对公立医院的全面领导，是践行健康中国战略、推动医疗事业高质量发展的根本保障。针对公立医院党建与业务融合不深、衔接不畅的突出问题，亟须围绕“党建强院、中西兴医、服务惠民”目标，推动党建与临床诊疗、学科建设、中医药传承、医德医风、公益服务深度融合，构建“政治统领—组织筑基—党业融合—从严治院”四位一体工作模式，有效破解党建业务“两张皮”难题。

坚持政治统领

把稳发展“方向盘”

要始终将政治建设置于首位，持续健全现代化医院治理体系，严格落实党委领导下的院长负责制，清晰划分党委与院长办公会权责边界，修订完善党委会议事规则、院长办公会议事规则及“三重一大”决策制度，形成“党委集体领导、院长依法履职、党政协同发力、民主规范决策”的良好运行机制。将医院学科规划、三甲创建、人才引育、大型设备采购、基建改造、大额资金使用等重大事项，全部纳入党委会前置研究、集体决策范畴。在三甲创建、重点专科扩容、中西医协同体系搭建等重点工作中，党委班子靠前指挥、分片包联，常态化研判解决发展堵点难点，确保医院改革发展始终沿着正确政治方向推进。

织密组织体系

激活一线“红细胞”

以党支部标准化规范化建设为抓手，深化“四强”党支部创建，按照“业务相近、便于融合”原则优化支部布局，实现临床、医技、行政后勤党组织全覆盖，搭建“党委统筹、支部落实、党员示范”三级联动体系，推动党建资源下沉临床一线。全院各科室设立“党员先锋岗”“党员责任区”，推行党员亮徽上岗、示范病房创建，引导党员在急救救治、疑难诊疗、窗口服务等一线岗位履职担当、争先示范。

要深耕支部党建品牌创建，推动红色党建与中医药文化深度融合。中医经典科党支部打造“赓续岐黄·经典铸魂”特色品牌，将红色教育与中医经典研读、名老中医经验学习相结合；康复科党支部立足专科特色，创建“中西并重·筋骨同治”党建品牌，推广“手术+中医干预+现代康复”一体化诊疗模式，实现骨科手术与中医康复无缝衔接，大幅提升诊疗成效。同时严格落实“双培养”机制，实现临床科室主任、支部书记“一肩挑”，全面夯实基层党建根基。

深化党业融合

跑出发展“加速度”

要坚持党管人才、党管学科原则，实施中西医“名医工程”，采取“外引内培”双轮驱动模式筑牢人才梯队。一方面柔性引进全国及省级名中医来院坐诊带教，由党员学科带头人组建技术攻关团队，常态化开展师承拜师、学术研讨、病例复盘活动，传承推广优质中医药诊疗经验；另一方面聚焦青年医师培育，通过党员师徒结对、专项技能培训，普及针灸、推拿、治未病等中医适宜技术，持续优化多学科联合诊疗模式，搭建中西医协同诊疗平台，有效提升医院疑难重症救治能力和专科核心竞争力。医院以党建引领公益服务，常态化推进“我为群众办实事”实践活动。深入周边乡镇、社区、乡村开展义诊巡诊、慢病筛查、健康科普、用药指导等公益服务，同时常态化开展中医健康大讲堂，普及治未病健康理念，切实打通基层健康服务“最后一公里”，充分彰显公立医院的公益属性和责任担当。

从严管党治院

营造清风正气“生态圈”

党委要坚决扛起全面从严治党主体责任，扎实推进清廉医院建设，构建全方位、全流程廉政风险防控体系。紧盯药品耗材采购、设备招标、基建工程、医保基金使用等重点廉政风险领域，健全流程公示、双人复核、全程留痕、定期排查等防控制度，落实重点岗位轮岗、常态化廉政谈话制度，筑牢制度监督防线。严守医德医风建设底线，将医德考评结果作为职称晋升、评优评先、绩效分配的硬性标准，实行医德失范“一票否决”。

实践证明，只有坚持党对公立医院的全面领导，才能确保医院始终沿着正确方向前进。

（作者单位：邯郸市中西医结合医院）