今年以来，大城县供电公司落实多项举措大力强化职工队伍建设，狠抓干部队伍和精神状态问题，采取“不换状态就换人”的强力举措，树立崇尚实干、注重实绩的选人用人导向，不断汇聚干事创业强大正能量；切实抓好职工教育培训，坚持理论联系实际、学以致用、注重实效的原则，不断强化员工专业素质；落实“正向激励与责任倒逼”共举，引领广大干部职工牢固树立主人翁意识、责任意识和争先意识，大力激发内生动力；强化组织协调，加强各部门横向、纵向协调联动，形成各司其职、互相补位、运转高效的整体工作格局，不断凝聚合力，推动公司高质量发展。（何敏）