沧州农合机构 积极助力产业扶贫

本报讯（通讯员李文健）针对近年来家庭农场、农民专业合作社和农业产业化龙头企业等新型农业经营主体数量快速增长、规模逐渐扩大、金融服务需求日益提升的现状，沧州农合机构积极履行社会责任，通过多种方式，全力支持产业扶贫项目。

各行社按照“宜场则场、宜户则户、宜企则企、宜社则社”的原则，灵活确定承贷主体。新型农业主体办理贷款除选择传统担保方式之外，还可以选择其他新型农业主体担保、“政银企户保”担保、扶贫再贷款等方式。积极主动与当地政府职能部门对接，结合“双基”共建农村信用工程，通过介绍农信社业务，主动对接建档评级工作，积极开展授信用信工作。

审计中心取消了信贷业务的咨询审查职能，由县级行社在其资本约束范围内自主审批发放，各行社制定了信贷业务限时办结制度，按照立足“早”、突出“好”、力求“快”的总体要求，限时限期为新型农业主体审批贷款，缩短了审批时间，提高了办贷效率。截至5月末，盐山、南皮、海兴、孟村、东光5家行社充分利用政府设立的担保基金，以及人行的扶贫再贷款向扶贫龙头企业和农民专业合作社等发放项目扶贫贷款14户，金额1.45亿元，直接或间接带动2144户建档立卡贫困户实现增收。

故城联社

打造农信“强军”队伍

本报讯（通讯员秦泽华 孙圆圆）为进一步强化员工专业技能，优化金融服务水平，锻造一支业务精、能力强、素质硬的人才队伍，今年以来，故城联社坚持以学促提、以赛促进，为各项工作高质量健康发展打造“强军”队伍。

建立员工学习教育制度，采取“集中+自主”“定期+不定期”的方式，围绕党建知识、信贷结算和金融政策等方面，一体化组合推进学习。采取“线上+线下”方式，有效满足员工随时随地自主学习。另外，发挥内训师作用，线下分批次、分条线组织开展综合业务知识培训，有效夯实员工专业知识基础。今年累计组织开展线上培训12期，线下培训24批次，实现了在岗人员全覆盖。

为激发全员聚焦主业、精益求精的工匠精神，该联社要求辖内网点通过老带新、强带弱的方式，重点围绕点钞、传票算和字符录入等常规比赛项目，强化开展“自练”“对练”，进而完善“台下练”的常态机制。同时，定期组织全员开展业务技能“比武”，坚持以赛促提，进而提高全员“台上比”的拼劲、干劲。该联社还注重员工综合素质提升，通过举办“风鹏正举15年”演讲比赛、省联社创立15周年征文活动和青年公文写作比赛，进一步发掘和培育一批精通业务、能说会写的“全能型”人才。

衡水银保监分局

搭建廉政教育平台

本报讯（通讯员王文真）衡水银保监分局打造“三大廉政教育平台”，提升党员干部廉洁自律意识。

创建廉政教育物化平台，启用廉政教育室，设立文化墙、媒体播放区、学习区和谈心谈话室等板块，制定使用管理和教育学习制度，组建各部门学习档案，引导部门定期依托廉政教育室开展学习教育活动。

搭建廉政文化建设内网平台，在分局内网开辟“廉政建设”专栏，下设“廉政制度”“廉政课堂”“廉网书屋”“警钟长鸣”等子栏目，定期上传反腐倡廉知识、法律法规、廉政理论、典型案例等内容，方便党员干部学习交流，今年以来共转载典型案例53起。

构建互联网廉政交流平台，通过公众号、微信群、钉钉等载体，累计转载廉政文章115篇，便于党员干部随时学习廉政内容，时刻绷紧廉洁自律这根弦，守住法律法规底线。

廊坊银保监分局

防范打击“退保黑产”

本报讯（通讯员吴帅 卢佳爱)为切实维护消费者合法权益，促进保险行业稳健发展，廊坊银保监分局重拳出击治理“退保黑产”乱象。

该局指导平安人寿、太平人寿两家公司牵头建立全市恶意投诉信息共享平台，举行业合力筛选查找中介黑产线索，目前已向公安局移交黑产线索8条。

组织各保险机构工作人员在微信朋友圈集中转发、宣传“退保黑产”“代理退保骗局”主题文章，向投保人提示代理退保风险，提升消费者风险防范意识。依托廊坊银保监分局组织的“金融地摊”活动，组织各保险机构紧紧围绕消费者权益保护、黑中介“代理退保”风险、正规渠道合理维权等金融知识，进行普及宣传。制定印发《关于加强销售环节管理防范恶意退保风险的提示》，督促各保险机构落实投诉举报主体责任以及对销售人员的管理责任和法律责任，加强销售人员和销售环节管理，规范自身经营，从源头上与“退保黑产”隔缘。