近日，《河北省人民政府关于改革国有企业工资决定机制的实施意见》出台，提出根据企业发展战略和薪酬策略、年度生产经营目标和经济效益，综合考虑劳动生产率提高和人工成本投入产出率、职工工资水平市场对标等情况，结合政府职能部门发布的工资指导线，综合分析测算后合理确定年度工资总额。