本报讯（孙兴兴 魏美芳 王昊坤）廊坊市工商联紧扣“政治建会、团结立会、服务兴会、改革强会”总要求，坚持系统谋划、精准施策，以扩覆盖、强引领、提效能为抓手，推动组织触角向基层延伸、向产业覆盖、向青年群体拓展，持续建强县级工商联、所属商会、青年企业家队伍三大核心阵地，构建起上下贯通、覆盖广泛、运转高效的组织工作体系，为全市民营经济高质量发展筑牢坚实组织支撑。

建强“三个阵地”，织密多层级组织网络

建强县级工商联“主阵地”。廊坊市工商联持续深化“五好”县级工商联建设，推动各县（市、区）全面落实“一个设立、五个有”建设标准，通过调整优化驻会领导班子、充实工作力量、增设内设机构等方式，着力解决基层工商联人手不足、功能弱化等问题。截至目前，廊坊市10个县（市、区）工商联全部实现达标建设，7个县（市、区）获评全国“五好”县级工商联。动态更新完善会员数据库，持续壮大民营经济代表人士队伍，廊坊市会员总数较2022年增长77%，达到17318个，覆盖科技、制造、商贸、文旅等多个领域。圆满完成市县两级工商联换届工作，优化执常委队伍结构，草拟《廊坊市工商联执委履职办法》，推动执委队伍管理规范化、制度化。

实现基层商会“双覆盖”。廊坊市工商联坚持分类指导、统筹推进，印发《关于加强县级工商联和所属商会建设实施方案》，明确乡镇（街道）商会和县域特色产业商会建设目标与时间节点。对原有基础较好的基层商会，以巩固提升、发挥作用为主线；对基础薄弱的商会，坚持培育组建与登记注册同步推进，主动协调解决注册审批难题。严把商会人选关口，推动优秀企业家担任商会负责人，选优配强理事会、监事会班子，兼顾代表性、先进性与广泛性。截至2023年底，廊坊市101个乡镇（街道）全部建立基层商会组织，27家县级行业商会实现县域特色产业全覆盖，县级工商联所属商会从109家增长至162家，基层组织网络实现全域延伸。同时加大战略性新兴产业、交叉领域商会组建力度，指导廊坊市河南商会等异地商会筹建，不断拓宽组织覆盖的广度与深度。

构建青商会“体系化”格局。廊坊市工商联聚焦新生代民营企业家成长发展，大力推进市县两级青年企业家商会建设，在全省率先形成“1个市级青商会+10个县级青商会”上下联动的架构体系，实现市县两级青商会组织全覆盖。目前，该市各级青商会共有会员700余家，涉及科技、能源、房产、餐饮、加工制造、文化传媒、商贸零售等多种业态，会员单体企业年营业额覆盖百万级至百亿级规模。建立新生代民营企业家人才数据库，对59名重点培养对象实行一人一档管理，动态掌握思想动态与发展需求，为精准开展教育培养、服务支持奠定数据基础。

立足党建引领，推动党建工作与会建工作深度融合

廊坊市工商联坚持把党的领导贯穿组织建设全过程，以“商会+支部”模式为抓手，推动党建工作与会建工作深度融合。

推行“商会+支部”工作模式。廊坊市工商联坚持党组织政治引领与商会服务管理深度融合，按照“应建尽建、设置合理、运行顺畅、动态管理”原则，推动符合条件的商会全部建立党组织，实现党的组织和党的工作有效覆盖。强化商会党建阵地建设，整合党建资源，严格落实“三会一课”、民主评议党员、主题党日等基本制度，推进商会党建工作标准化、规范化建设。依托强有力的党建工作增强商会号召力与影响力，形成党建促会建、会建强党建的良性互动格局。

推动党建业务深度融合。廊坊市工商联把党建工作融入商会发展与会员服务各环节，结合“七一”、国庆等重要节点，组织开展专题党课、沉浸式红色教育、党员结对共建等各类特色党建活动70余场次，引导会员企业始终坚持正确发展方向。引导广大会员企业积极履行社会责任，主动参与防汛救灾、捐资助学、扶贫济困、关爱老幼、乡村振兴等公益事业，在服务中心大局中彰显民营经济人士的责任担当。鼓励龙头企业打造红色教育阵地，支持企业建设红色展馆、文献收藏馆等特色阵地，带动民营经济人士学党史、感党恩、跟党走，厚植爱国爱党情怀。

强化思想引领凝聚共识。廊坊市工商联把思想政治引领贯穿商会组织建设全过程，依托各级商会阵地，常态化开展理想信念教育，组织民营经济人士赴革命教育基地参观学习，开展党的创新理论、形势政策、法治宣传等宣讲活动，不断凝聚发展共识。针对年轻一代民营企业家群体，通过“青年会客厅”、企业家座谈会等载体，定期邀请党政领导与青年企业家面对面交流谈心，听取意见建议，引导年轻一代民营企业家正视发展困难、坚定发展信心、勇担时代使命。