本报讯（通讯员杨绍晗）“用了几个积分，兑换了一个笔记本。”8月27日，河北省送变电有限公司容西220千伏变电站新建工程项目部多名作业人员从“安全积分超市”归来，非常开心。自项目部在现场设置“安全积分超市”以来，各工序作业和管理人员便成了这里的常客。

为增强一线员工反违章意识，实现安全管理多样性，该项目部在工程现场的“工友驿站”设置了“安全积分超市”，超市内备有钢笔、笔记本、U盘等日用品。项目部通过每周对现场全体人员严格规范作业、文明施工表现突出、施工质量优良、发现隐患或消除违章等方面行为给予奖励，获得相应积分，并用积分兑换所需物品。“自项目‘安全积分超市’开放以来，正向奖励的机制受到了广大工友的认可，现场人员从被管理的对象，变为主动管理的安全员，参与安全生产的积极性大幅提升，项目安全施工氛围愈发浓厚。”项目经理毕东磊说，这种奖励式的管理方式，不仅增强了一线作业人员与管理人员的安全责任心，有效遏制了违章作业现象的发生，肯定了作业人员的工作表现，又满足了他们的实际需求，营造了“人人讲安全、事事为安全”的良好氛围，“小积分”激发出全员重视安全、参与安全管理的“大能量”。