本报讯（通讯员李凤文 张颖）近年来，国家金融监督管理总局承德监管分局在加强党建工作的同时，更加注重发挥党对青年团工作的领导作用，通过制定一系列计划和方案，倾注心力强化对青年员工的培育。

该分局先后制定《“新时代 新青年 新作为”青年成长计划》《青年员工成长积分制管理办法》等，通过实施“1421”工程，即建立1项导师学员对接机制、划分4个青年工作竞赛小组、成立2个青年突击队、组建1个青年讲师团等，努力打造青年成长品牌工程。通过开展各种文体活动、“青年大学习”行动等，不断提高青年员工的学习热情。党委领导经常与青年进行面对面交流，针对青年特点有针对性地开展学习教育。

截至目前，分局有14名青年员工走上了中层领导岗位。2021年以来，分局青年员工中有39人次获得省局及以上荣誉。今年9月，分局办公室荣获共青团中央第二十一届“一星级全国青年文明号”称号。