2022年以来，冀中能源峰峰集团新屯矿工会强服务惠职工，办实事暖人心，不断增强职工获得感、幸福感、安全感。

开展“三巡”活动。该工会制定了《“两堂一舍”巡视制度》，创新开展“食堂巡视日”“澡堂巡视日”和“宿舍巡视日”三个专项活动，每月10日、20日、30日定期开展专项巡视，采取白天与夜间、联查与抽查、整改与复查的形式进行巡视巡查，对“两堂一舍”饭菜质量、环境卫生、防疫消杀等方面进行全面检查，让职工吃得放心、洗得舒心、住得安心。

打造“三全”模式。以“清凉十夏”为抓手，创新实施全时段、全岗位、全天候“三全”夏送清凉模式，采取“定点+流动”“井上+井下”“宿舍+厂区”“普惠+跟进”的举措，为职工送去降暑西瓜1.2万余斤，普惠发放装有金银花、菊花茶、冰糖等降暑物品的“清凉包”2000余个，在井口和宿舍设立清凉饮水点、建立清凉屋，全天候供应降暑绿豆汤和糖茶水，让广大职工度过“清凉一夏”。

实施“三实”举措。以谋实事、办实事、干实事为重点，制定了《为职工办实事实施办法》，深入开展“义务劳动日”“巾帼奉献日”“现场办公开放日”等活动，聚焦职工“急难愁盼”问题，修复失修道路150余米，为住宿职工洗床单、被罩等600余件，普惠床上用品“四件套”400余套，为职工办实事做好事解难事110余件。（戴春良）