本报讯（通讯员徐巍 刘国亮）霸州市高度重视乡土人才开发、培养和使用，着力盘活乡土人才资源，为乡村振兴注入持久动力。

该市制定出台了乡土拔尖人才评选管理办法，采取自下而上的推荐方式，从文化传承、技术技能管理和科技创新等领域乡土人才中选出拔尖人才30人。该市以农民专业合作社、种养殖大户、经营主体等为主体，持续拓宽乡土拔尖人才培养面；深入推进“万民素质提升”工程与高素质农民培育项目，围绕提高生产经营水平、增收致富本领和示范带动能力进行专题培训。同时，该市聘请高校电子商务讲师进行授课，组织农村电商人才到电商典型村街、企业观摩学习，切实提升农村电商人才专业素能。