为进一步扎实推进绩效管理工作，新河县税务局坚持绩效管理与重点工作相融合。将减税降费、组织收入、纳税服务等重点工作量化为指标，把工作落实与指标执行结合起来，扎实推进各项重点工作落实。坚持讲评制度与解决短板相融合。落实管理层、部门和个人绩效点评工作，将绩效沟通贯穿工作始终。坚持人文激励和文化建设相融合，强化文化激励，加强人文关怀和文化熏陶。（高杨）