本报讯（通讯员卜君兰 贾静）“在梅庄村规划的100亩葡萄设施建设已经全部完成，今年有望亩产1000公斤；为马头村争取到“一事一议”项目资金， 81盏路灯全部亮起，进村路两侧便道铺设即将完成……”近日，隆尧县牛家桥乡党委书记张建校算起了这个月的“工作账”。

“以往这会儿还正是开会季，今年会议明显少了，腾出更多精力谋发展抓落实。”张建校说，他还有不少新思路等着实施，“一定要带领乡亲们脱贫致富！”

会议过多过繁一直是困扰基层的问题之一。隆尧县纪委监委在调研中发现，一些单位为提高对工作的重视程度，拔高会议规格，要求“一把手”参会，许多基层领导干部分身乏术，开展工作、落实部署的时间被挤占，导致工作被动应付，完成质量不高。

为使基层干部从“泡会”中解脱出来，切实为基层“减负”，从今年年初开始，隆尧县纪委监委深入开展形式主义、官僚主义专项整治，把精文简会作为突破口，联合县“两办”对“文山会海”问题进行清理，严把会议、文件审批关，狠抓文风会风改进。

该县从“少、小、短、严”四个方面，严格清理、减少各类会议活动。“少”即减少数量，能不开的坚决不开，整合、合并内容相近或参会人员多数相同的会议；“小”即控制规模,未经县党委、政府主要领导批准，不要求分管领域外的部门和乡镇党政正职参会，不安排与会议无直接关系的领导同志出席会议；“短”即提高效率,对会议提前把关，确保主题明确、议程具体；“严”即严肃纪律,建立会风会纪通报制度，对迟到早退、无故缺席、不集中精力开会等违反会议纪律的人员，严肃通报批评。

“按照‘1+N’模式，把组织、政法、宣传、信访稳定、脱贫攻坚等多项专题工作会议合并召开，今后不再单独召开一般性工作安排大型会议。”年初召开的三级干部大会，就让该县基层干部切身感受到会风的转变。该县党员干部纷纷表示，这次会议既总结经验，又讲明要求，时间不长，但都是干货，为大家腾出更多时间和精力抓落实。

隆尧县委办公室相关负责人表示：“今年1至4月份，会议数量比去年同期减少1/3，大家把更多时间用来调研走访、解决实际问题，干劲足了，工作效率明显提高。今年财政收入不仅实现首季‘开门红’，今麦郎、欧科等重点项目也相继落户，成为发展的新增长点。”