本报讯（通讯员霍志华）自机构改革实施以来，邯郸市肥乡区税务局积极探索高效工作方法，提升干部“内动力”，推动了改革和税收工作互融互促，整体工作呈现出融合发展、协同发展和加快发展的良好态势。

学习上，该局将其作为关键要务，在提高学习讨论深度的基础上，通过“走出去、请进来”等方式，开展对标学习交流，聘请专家讲座，集中交叉讲解国税地税所有业务，采用“面对面”辅导、“一对一”释疑等形式，鼓励干部补齐业务短板，实现优势互补，同步提高。

工作中，该局建立健全工作规则和运行机制，积极发挥工作主动性，理顺条块融合中不合拍、不顺畅的环节，开展成长管理激励谈、苗头倾向提醒谈等不同谈心主题，帮助干部职工解决实际困难，实现两支队伍由“合并”转为“融合”。

该局坚持抓改革促收入，依法治税，深入开展“便民办税春风行动”，推行“最多跑一次”“一窗通办”等措施，通过内部机制的高效运行，增强纳税人对“机构改革，服务先行”的获得感。