本报讯（通讯员李娜）面对国税地税征管体制改革这场大考，唐山市税务局抓住思想政治建设“总源头”，提升队伍整体凝聚力，全力打造推动改革向纵深推进的“红色引擎”。

7月15日，在县乡级新税务机构即将挂牌之际，该局召开全体中层干部会议，重温入党誓词，开展集体谈话谈心，勉励党员领导干部正确看待个人进退留转和利益得失问题。

“请组织放心，我欣然接受且坚决拥护组织决定，决不会带着情绪开展工作。”在与组织谈话时，唐山市开平区税务局党组副书记、副局长孙成林坚定表示，由“正”转“副”并不会消减工作热情。“职务虽变，初心不改。我将一如既往地做好税收工作，这是我作为一名党员应有的责任与担当。”

作为全局改革工作“总舵手”，该局联合党委注重加强自身建设，定期召开专题学习会议，部署改革工作。8月16日，该局联合党委召开机构改革专题民主生活会，聚焦推进税务机构改革、整治政治生态、推进全面从严治党、加强干部队伍和基层党组织建设等方面的突出问题，开诚布公地进行批评与自我批评。

按照“三个谈心全覆盖”工作要求，该局主要负责人与班子成员、班子成员之间、班子成员与分管部门主要负责人之间谈心谈话100余人次。全局共组织三个层级的谈话5355人次，有效掌握了干部职工思想动态，了解基层诉求，实现了由“事合、人合”走向“心合、力合”。

在税务机构改革进程中，该局同步推进工青妇组织的先期对接，积极开展岗位争先、服务评比等活动，组织骨干力量加强调查研究，并通过“一对一”“多对一”的方式，帮助干部解决“环境陌生”“本领恐慌”等问题，激发队伍活力。

在党建“红色引擎”驱动下，该局干部职工凝聚力和战斗力不断提升，征管体制改革工作稳步向前。目前，该局25个综合办税服务厅全部实现了原国税、地税业务“一厅通办”，“一网办税”等办税服务整合事项以及增值税留抵退税等税收优惠政策实现高标准落地，展示了新机构的新风貌、新作为。