□记者 王海泉 庞晓玮

8月21日，中国驻塞尔维亚大使李满长接受了记者的专访，他详细讲述了河钢集团常驻塞尔维亚管理团队带领钢厂5000余名员工埋头苦干，将钢厂扭亏为盈，将河钢塞尔维亚有限公司（以下简称“塞钢”）打造成为中国一张“金色名片”的故事。

对于这一奇迹，有人怀疑“河钢是不是因为拿了政府补贴才扭亏为盈”，李满长自豪地回应：“在你们想象里办不到的，我们能办到；你们认为能做的，我们能做得更好！这就是中国·河钢，这就是我们中国人！”

“三大困难”压力大

2016年4月，河钢集团与塞尔维亚政府签约，以4600万欧元收购斯梅代雷沃钢铁厂，保留其5000名员工，成立了塞钢。从此，河钢集团钢铁产能在全球布局迈出了关键一步。

在采访中，李满长向记者细数了当时面临的三大困境。

河钢接手前，斯梅代雷沃钢厂基本处于半停产状态，5000多名员工也徘徊在失业边缘。为维持这5000多名员工家庭的生计，保证地区社会稳定，塞尔维亚政府每年不得不拿出大量资金来补贴工厂。（下转第四版）